Emilio Sánchez CEO de IDEA Ingeniería, sigue apostando por la comunicación interna de su empresa y para ello ha puesto en marcha IDEA Team, un programa anual que contempla varias acciones corporativas de carácter interno, con el objetivo de fomentar la cohesión y crear lazos de atracción interpersonal entre todo el equipo de profesionales que conforma la empresa. IDEA Team dará comienzo el próximo 20 de Octubre, a través de una jornada corporativa que se abrirá mediante un acto interno de la empresa, y a continuación una serie de actividades de marca personal, dinámicas de grupo y actividades de team building específicas, en las que se trabajarán conceptos como la Triple A: Aptitud, Actitud y Acción, muy presentes en el ADN de la joven ingeniería murciana.
La motivación, la pasión, la unión y el reconocimiento tanto personal como profesional de los empleados, son algunas de las premisas que IDEA lleva gestionando desde sus comienzos, teniendo como resultado un mejor ambiente laboral, una comunicación más eficaz y un gran sentido de pertenencia y espíritu de equipo.
¿Cómo se puede construir el espíritu de equipo en la empresa? Para Emilio Sánchez “Trabajo en Equipo” no significa solamente “trabajar juntos”. Trabajo en Equipo es toda una filosofía organizacional, es una forma de pensar diferente, es un camino ganador que hace realmente que el trabajador se comprometa de veras con los objetivos de la empresa. ¿Cómo lo consigue IDEA Ingeniería? Generando valores de comunicación, escucha activa, positivismo, cooperación, compañerismo… y lo más importante, siempre abiertos a opiniones e ideas constructivas: no es suficiente con tener una buena idea, hay que llevarla a cabo.
